上海招聘

岗位目的：
依据公司的产品政策，依托多种金融产品与业务、多渠道的人员管理制度，通过产品销售推动措施及管理以及销售队伍管理，为机构业务与队伍发展提供方向指导，同时建立产品、业务及人力的平台，支持、促进业务的稳健发展。

主要职责：
1、室工作计划的制定与执行；
2、养老险产品、多种金融产品的销售推动及管理，包括产品组合设计，相关政策（产品、激励方案等）的宣导等，来达成多渠道销售的业务指标；
3、销售队伍（包括直销、个销综拓、重点客户开拓人员、产银综拓人员）的招聘、月度薪资发放、考核、绩效预算管理等；
4、多渠道业绩达成的分析，KPI的报告编写等；
5、多渠道的行销辅助品管理，包括特定的产品组合，总部下发的行销辅助品等；

工作难点：
如何将产品销售推动与多渠道的队伍发展、激励、培训等有效结合，建立稳固、高效的多产品、多渠道的管理平台。

平安养老保险股份有限公司（以下简称“平安养老险”）是平安集团子公司，2004年12月在上海成立, 是国内首家专业养老险公司。2006年与平安人寿团体保险重组，主要经营以年金为主的养老资产管理，以企业员工福利保障和城乡居民大病保障为主的保险业务，具备企业年金、职业年金、基本养老金、第三方资管、基础设施和不动产投资等资质。公司自主研发的企业全福利一站式综合金融服务平台——“好福利”，为企业员工提供集保险、年金和健康增值等服务为一体的一站式服务体系。公司拥有遍布全国的服务网络和优秀的专业团队，设立35家分公司，百余家中心支公司。截至2017年末，公司注册资本48.6亿元，公司员工总数10100余人，拥有投资人员、年金产品经理230余人，精算、保险两核人员350余人，运营及客服人员650余人，IT开发人员210余人。