上海招聘

关于上海电销团队和职位：
非保险代理人，无需缴纳押金，无需外出，无需利用个人网络进行销售。
职位名称：电话营销专员

工作职责：
1. 依托公司优质资源与客户电话沟通，并达成销售业绩指标；
2. 提供给客户快速，准确，专业有品质的保险销售服务，确保客户满意；

岗位要求：
1. 年龄：满18岁；
2. 性别：不限；
3. 学历：大专及以上学历（若有相关工作经验，方可放宽制度）；
4. 综合素质要求：普通话表达流畅，具有良好的沟通能力，抗压力强，有意愿挑战高薪；
5. 有电话销售经验者优先；
6.每三个月晋升一次；
7.工资满一年的情况下，业绩突出可内部转岗（转到人事、QA质检、培训讲师都可以）；

工作时间：
本职位实行轮班工作制，早班：9:00-15:00 早班做六休一；晚班：14:30-20:30 晚班做五休二 每周一换班

工作地点：
浦东新区
薪资福利待遇：
1. 当月薪资构成：无责任底薪2500+高额销售奖金；（提成点30%-300%，平均月薪5000元以上）
2. 为期2-3周的带薪培训，培训工资按照底薪算（入职当天签订正式劳动合同，享有正式员工待遇）；
3. 年底双薪；
4. 享受标准社会保险（养老保险+医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险）；
5. 住房公积金；
6. 12天带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外再享有12天带薪年假）；
7. 带薪病假（不用担心生病时收入没有保障）；
8. 额外商业保险（函盖意外、门诊、住院、重大疾病、生育及子女医疗）；
9. 年度体检（服务满一年即可享受）；

关于个人发展：
1.公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规则：
专业路线：初级电话营销专员一>电话营销专员中级电话营销专员一>高级电话营销专员一>资深电话营销专员一>专家电话营销专员
管理路线：初级电话营销专员一>中级电话营销专员一>高级电话营销专员一>电话营销主管一>高级电话营销主管一>呼叫中心经理一>电话销售经理
2.透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

关于团队文化：
以客户为核心，我们坚持崇高的道德和诚信的标准，我们以诚实和互相
尊重的方式进行沟通。我们信守：“诚信百合，一诺千金”的庄重承诺。

 作为一家专业管理咨询机构，上海市源想企业管理咨询有限公司（以下简称源想）以帮助企业与机构客户改进管理实践、提升价值创造能力为使命。“专业”和“良知”被我们视为管理咨询的灵魂，专业性不仅在于掌握和传播国内外最优秀的管理理论、标杆管理实践，更在于洞悉客户所处环境的现实土壤，保证咨询的适宜性；良知，不仅是一种职业道德层面的承诺，更是一种务实的咨询精神，这种精神以帮助客户取得实质的管理进步为宗旨。
       在咨询方法论上，我们秉持全景式咨询与知行合一这两个基本原则。全景式咨询是指基于对客户所有管理相关要素的理解和分析而展开的咨询活动，不是简单的拿来主义、标杆主义；知行合一是指所有规则或战略在设计阶段即以一套方法衡量其现实可执行性，而不是把战略与执行、规则与执行断然分开，最终导致“知”“行”分离、有形无实。
       源想核心顾问团队都来自国际国内著名企业，拥有丰厚的管理经验，在近十年的管理咨询实践中，这个团队为百多家国企、民企、外企及上市公司提供过管理咨询服务。在这个历程中源想逐步形成了自己的管理观、方法论，用一句话可总结为“精专业，致良知，知行合一，实效为旨”