薪资福利专员
上海开弈信息技术有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机硬件
职位信息
- 发布日期:2015-03-04
- 工作地点:上海-闸北区
- 招聘人数:2
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语熟练
- 职位类别:薪资福利专员/助理 企业文化/员工关系/工会管理
职位描述
职位描述:
1、负责每月薪资、绩效奖金的核算,建立工资台账,准确发放工资;
2、社会保险、公积金办理等薪酬基本业务的操作、实施;
3、负责每月薪酬数据分析及统计,并提供相应报表,解决日常的薪酬福利问题,并提供支持和建议;
4、负责薪酬福利的外部调查,为公司建立合理的薪酬提供书面调查报告及建议。并办理各项薪酬福利的实施;
5、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、人力资源、工商管理,财务类相关专业优先,一年及以上薪资核算操作经验;
2、熟悉薪酬相关的劳动法律法规、了解薪酬体系的构成;
3、善于进行数据分析,熟悉EXCEL函数,能熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
4、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
5、具备良好的工作保密度,严谨的工作作风;
6、大学英语六级,良好的英语沟通能力;
7、有责任心,良好的执行力和抗压力,良好的书面表达能力,踏实、勤奋、上进的工作态度。
1、负责每月薪资、绩效奖金的核算,建立工资台账,准确发放工资;
2、社会保险、公积金办理等薪酬基本业务的操作、实施;
3、负责每月薪酬数据分析及统计,并提供相应报表,解决日常的薪酬福利问题,并提供支持和建议;
4、负责薪酬福利的外部调查,为公司建立合理的薪酬提供书面调查报告及建议。并办理各项薪酬福利的实施;
5、领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、人力资源、工商管理,财务类相关专业优先,一年及以上薪资核算操作经验;
2、熟悉薪酬相关的劳动法律法规、了解薪酬体系的构成;
3、善于进行数据分析,熟悉EXCEL函数,能熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
4、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
5、具备良好的工作保密度,严谨的工作作风;
6、大学英语六级,良好的英语沟通能力;
7、有责任心,良好的执行力和抗压力,良好的书面表达能力,踏实、勤奋、上进的工作态度。
公司介绍
上海开弈信息技术有限公司主要致力于研发用于企业人力资源管理及人力资源第三方服务企业对客户服务的管理的软件及服务,主要涉及:员工管理、薪酬管理、福利管理、资料档案管理以及管理流程管理及第三方服务金流管理。
上海开弈信息荣获
高薪技术企业
自主研发的软件著作权 15套
实用新型专利 4套
上海开弈信息荣获
高薪技术企业
自主研发的软件著作权 15套
实用新型专利 4套