上海招聘

岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同、及时办理员工社保;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

任职资格:

1、人力资源或相关专业大专以上学历;

2、2年以上人力资源工作经验;

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有很强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

       上海山林食品有限公司创建于1990年，是上海著名的老字号的熟食生产、销售企业。是大型上市公司正邦集团在上海控股的子公司之一，公司生产基地占地50余亩，现有终端专卖店500多家。是上海市农业产业化重点龙头企业、诚信5A企业、冷鲜肉肠领导品牌、熟食连锁领导品牌、上海地区最具影响力加盟品牌。
    公司正处快速扩张阶段，依托于强势的产品、品牌，通过直营、联营、连锁加盟、电商、经销商多样化商业发展模式，实现山林食品的快速发展！欢迎优秀人才加入山林团队，创造价值，分享价值。