上海招聘

一、管理培训生项目介绍:
此项目旨在通过一系列有计划的培训及各个岗位轮岗工作学习，培训、进行公司人才贮备，主要包括：
提升你的专业能力、管理能力及竞争力，使你成为能创造高绩效的部门负责人。
12个月的实践学习，包括个人辅导，内部培训，网上学习等一系列培训课程。
二、岗位职责
1）在公司各部门进行轮岗，了解各个基层岗位的工作流程。
2）参与公司安排的各项培训。
3）按照各个岗位要求完成工作任务，完成领导交给的其他工作。
三、任职要求
1）国家统招大专以上，2013年应届毕业生，上海沪籍优先男女不限。
2）有丰富的公司实习经历、学校社团组织领导经历者优先，优秀学生干部优先。
3）有责任心、良好的沟通能力和团队合作能力。较强的说服力和影响力。
4）富有钻研精神，创新思维能力及优秀团队合作能力，注重个人发展。

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