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主要工作职责：
1、制订分管所属单位内工作计划、监督及协调各项工作进度，就各项工作进行分析及了解成功与失败因素，及时提出具体的改进建议；
2、协助上级适时检讨各客户分层的管理成效，抓出有碍发展的关键问题，并作出改善；
3、 协助上级设计、制定及实施各项推广计划，有效管理、分配及应用已批准之推广活动的预算及支出，监察营销推广项目的进度；
4、协助上级物色、挑选及联系不同类型的商业机构 / 合作伙伴，寻求合作商机；
5、 协助上级建立合适的量度及考核标准以评估销售成效的表现，并确保销售及服务活动与法规及规章要求相符；
6、搜集及评估客户反映之意见，制订及改进品牌服务内容及水平；
7、 督导下属完成自身任务，并给予适当的支持、协助及鼓励。

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