战略大客户经理
合肥聚丰投资管理有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2013-06-20
- 工作地点:上海
- 招聘人数:2
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:大客户销售管理 区域销售总监
职位描述
基本 信息 | 岗位名称:战略客户经理 | 岗位人员: | ||||||||
所属部门:战略客户部 | 编制日期: | |||||||||
职类 | 薪等 薪级 | |||||||||
工作 关系 |
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岗位 目的 | 开拓战略性房地产客户,如万科、恒大、碧桂园、保利、万达、远洋 等全国领先的地产企业。(在北京或华北地区资源丰富一些的) | |||||||||
主要职责描述 | 负责程度 全权、 承办、报审 | |||||||||
1、开拓战略性房地产客户,如万科、恒大、碧桂园、保利等全国领先的地产企业,签订全国范围内的合作协议; | 全权 | |||||||||
2、落实全国性的战略合作协议,确保老板电器的产品,在各个精装房项目上得到落实; | 全权 | |||||||||
3、对老板相关子公司的工程销售进行指导和跟进,确保对战略客户的工程销售,在子公司层面得到贯彻。 | 全权 | |||||||||
任职资格 | 1、 教育水平 工作经验 | 大专以上,市场营销及相关专业 有面向大型房地产企业的销售经验,有客户资源; | ||||||||
2、技能与能力 | 普通话标准,相貌端正;具有优秀的沟通协调能力,口头表达能力强,思路清晰,较强的分析处理问题能力和决策能力 | |||||||||
3、个性与品质 | 公平、正直;忠诚、敬业、具有团队合作精神和创新意识;具有超强的身体及心理素质 | |||||||||
4、性别与年龄 | 性别:不限;年龄30-45周岁,特殊优秀人才可放宽年龄限制 | |||||||||
岗位绩效标准 | ||||||||||
公司介绍
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