上海招聘

岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。

任职资格
1、人力资源相关专业专科毕业，从事人力资源两年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。

鼎恩集团成立于2004年，涉足汽车零部件生产、汽车零部件及钢板电镀、电子产品基础材料加工配送、铁合金贸易等业务领域，集团成员企业在业务领域形成了良好的互补与支持关系，2016年销售额近10亿元。公司依托在上海宝山、苏州高新区、安徽广德电镀园区的现代化加工厂，通过TS16949及ISO9001质量体系的管理支撑，在汽车零部件细分市场的国际巨擘如邦迪、库博等企业获得了较高的市场份额，同时还是LED及相关电子产品行业领导者如台资上市企业一诠、顺德的独家基础材料供应商。在精密制造、精益生产的背景下，在国家提倡工匠精神的洪流中，鼎恩集团走在了企业转型升级的前列。