人事经理
上海久耀贸易有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:贸易/进出口 批发/零售
职位信息
- 发布日期:2013-05-14
- 工作地点:上海-静安区
- 招聘人数:若干
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事经理 人事主管
职位描述
工作职责:
1. 制定公司人力资源规划、管理制度,完善、细化人力资源管理体系和流程,并监督执行;
2. 根据公司发展的各个阶段及不同部门职能制定合理的薪酬福利、绩效考核制度,并组织实施;
3. 负责相关人员的招聘、选拔与培训,合理有效进行人员配置;
4. 负责公司企业文化建设,让企业价值观深入每位员工内心;
5. 完成各项人事工作相关数据统计分析报告,并据此对公司发展提出合理化建议;
6. 执行公司年度人力资源计划,控制费用,做好日常人力资源管理工作;
7. 完成分管总裁安排的其他工作。
职位要求:
1. 人力资源管理相关专业本科以上学历,3年以上人力资源管理经验;
2. 熟悉国家、地方相关法规及政策;
3. 较强的亲和力、责任心、抗压能力、领导能力及工作热情,具有良好的执行力、观察力、团队精神、沟通协调能力和组织管理能力;
4. 处事稳重,为人正直,诚实守信,分析、解决问题能力强,形象气质佳;
5. 熟悉现代企业管理,对于人力资源管理有较丰富的经验;
1. 制定公司人力资源规划、管理制度,完善、细化人力资源管理体系和流程,并监督执行;
2. 根据公司发展的各个阶段及不同部门职能制定合理的薪酬福利、绩效考核制度,并组织实施;
3. 负责相关人员的招聘、选拔与培训,合理有效进行人员配置;
4. 负责公司企业文化建设,让企业价值观深入每位员工内心;
5. 完成各项人事工作相关数据统计分析报告,并据此对公司发展提出合理化建议;
6. 执行公司年度人力资源计划,控制费用,做好日常人力资源管理工作;
7. 完成分管总裁安排的其他工作。
职位要求:
1. 人力资源管理相关专业本科以上学历,3年以上人力资源管理经验;
2. 熟悉国家、地方相关法规及政策;
3. 较强的亲和力、责任心、抗压能力、领导能力及工作热情,具有良好的执行力、观察力、团队精神、沟通协调能力和组织管理能力;
4. 处事稳重,为人正直,诚实守信,分析、解决问题能力强,形象气质佳;
5. 熟悉现代企业管理,对于人力资源管理有较丰富的经验;
公司介绍
上海久耀贸易有限公司是中意合资的奢侈品批发零售企业,奢侈品批发(Whole Sales):主要是国内精品店、奥特莱斯、奢侈品电商公司、电视购物奢侈品频道、银行信用卡商城、积分换礼、分期业务,礼品市场。目前上海嘉定(汇源路55号E幢)已建成2000平米的奢侈品Show Room,目前是全上海陈列品牌最多(300多个)、最专业、面积最大的品牌Show Room。
雅典娜多品牌店(Athena Bottega):主要是直营和连锁加盟形式的多品牌店(Multi-Brand Store);已建成的2000㎡上海Showroom也是Athena Bottega的样板店;
品牌发展(Brand):在嘉定ShowRoom3楼有350平米的展厅,陈列Moncheri全球9大知名设计师的500余款婚纱晚礼服。
雅典娜多品牌店(Athena Bottega):主要是直营和连锁加盟形式的多品牌店(Multi-Brand Store);已建成的2000㎡上海Showroom也是Athena Bottega的样板店;
品牌发展(Brand):在嘉定ShowRoom3楼有350平米的展厅,陈列Moncheri全球9大知名设计师的500余款婚纱晚礼服。