上海招聘

岗位职责：


1.负责根据公司战略及业务部门的人力规划需求，完成对应的招聘任务；


2.负责与业务部门保持良好沟通、密切合作，协调各方面的资源推动招聘进展和相关流程的执行；


3.负责建立后备人才选拔方案和人才储备机制；


4.负责招聘工作中要做好雇主品牌建设，提升公司形象；


5.负责入职培训相关工作，并做好培训文档的更新迭代；


6.负责协调安排外部培训相关工作；


7.协助人事行政经理做好招聘渠道的管理和优化（网络渠道为主），并积极开拓新的招聘渠道及招聘工具；


8.协助人事行政经理进行招聘流程的优化，积极提出有效的解决方案；


9上级交待的其它事务性工作。






任职资格：


1、本科，人力资源管理，法学等相关专业，2年及以上招聘相关经验，由电商相关岗位招聘经验的优先录用；


2、具备较强的沟通协调能力和一定的抗压能力；


3、熟练运用MS office，做好招聘数据的统计；


4、具备一定的亲和力、进取心、自驱力，同时愿意主观成长和进步。

上海华合电力科技有限公司成立于2014年6月，专注于电力领域局部放电监测和检测产品及大型监控系统的研究与开发。总部位于上海浦东，设备类产品研发中心设立在北京中关村。
华合电力与清华大学合作多年，精心致力于自主研发电力行业一流的检测与监测产品。通过不断创新，已成功开发一系列局部放电监测设备、局放检测设备、传感器、校准仪等系列产品，广泛应用于发电机, 电力变压器、电力电缆、GIS、开关柜等等领域，其中部分产品已被国际同行认证为尖端产品。
欢迎加入华合团队，一起实现华合电力护卫中国电网的梦想。