上海招聘

岗位职责：

1.招聘平台维护、招聘信息发布、简历收集筛选、面试安排和接待工作；

2.办理员工的入职、转正、调整、续签和离职等相关手续；

3.建立、保管和维护员工的人事档案资料；

4.员工的出勤管理、绩效考核和薪资计算及相关工作；

5.员工培训、员工关怀、团建活动和企业文化及相关工作；

6.上级交办的其他事项；

任职要求：

1.人力资源等相关专业，全日制本科或以上学历；

2.具备扎实的人力资源管理理论知识；

3.熟悉人事工作相关的法律、法规及相应规章制度；

4.较强的文字撰写能力和口头表达能力，熟练使用计算机办公软件；

5.工作细致，认真负责，有良好的执行力和职业素养；

6.良好的协调与应变能力，善于与人沟通，有亲和力和服务意识；

公司成立于2016年,主营业务为自主研发的一款软件。该软件已推出Windows、Android、IOS、MAC、客户端。目前已有中文简体、中文繁体、英语等的相关推广工作在进行中。

我司非常重视可持续性发展，期待企业和员工的共同成长，重视企业人才的培养，以良好的激励体制和培训为员工提供宽广的发展空间，以人性化的经营理念鼓励和支持员工全面快速发展。