上海招聘

职位描述：

1、完成教研校区布置的各项校区任务，并组织教师参加学校的各种培训。

2、负责教学部门的日常工作，制订各项备课、教学、教研、培训管理制度、计划，有计划、有步骤、有时间、有具体实施办法的完成每一项制度、计划。

3、教师的招聘，安排与调配，新教师试讲课的评价；对教师的入职、转正进行必要的把关；负责校区教师团队的管理，发展骨干教师，稳定教师队伍。

4、教学质量进行全程追踪，做好定时、不定时的检查、抽查工作，提高老师的教学能力，努力提高教学质量，保证教学工作的顺利进行，

5、开展教学常规检查，协助完成对教师的考评，做好月小结、旬、半年、年终总结工作，评比先进教师，树立榜样。

6、负责学员的档案管理，学习管理及问题处理工作，开班的整体运营工作；

7、做好日常服务工作，高效解决相关问题；提高师生的满意度和品牌信任感；

8、领导安排的其他工作；

任职要求：

1、本科以上学历，2年以上相关工作经验；

2、普通话标准，形象气质好，良好的表达能力，理解能力，亲和力强，有良好的人际交往能力；

3、良好的组织、应变、沟通能力，耐心细致，有责任心；

4、学习能力与逻辑思维能力强，熟练掌握office等办公软件。

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