上海招聘

1） 严格遵守公司的各项管理制度，认真履行工作职责，行使公司给予的管理权利。

2） 根据公司发展战略要求，应在季度末/月底拟订本部门季度、月度目标、工作计划及总结，并上交总经理审批。

3） 针对公司的发展计划，组织审定部门产品销售及服务流程、各项考核标准，引导部门人员确立个人目标及达成计划

4） 积极带领部门员工贯彻执行公司的各项规章制度，提高执行力度，完成上级交办的相关任务。

5） 组建及发展团队。部门经理根据项目发展，如需扩充人员，应向行政提交人员增补申请表，详细标注招聘要求、人数、到岗时间及其它相关说明。

6） 面试人员由公司统一安排初试，合格后，由部门经理复试，之后安排岗前培训，最终与行政部协商确定录用与否。

7） 经理享有部门内部人事调配权，做好部门招人——留人——育人等系列工作。

8） 负责本部门项目总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供分析报告或综合分析资料。

9）解决员工工作中存在的问题，全方位提升员工自身价值。

10） 权责分明——经理与员工各司其职，各尽其能。部门经理要以身作则，树立威信；带领团队团结协作，提升团队向心力，凝聚力，打造一支极富战斗力的精英团队。

11） 敢于承担责任的能力。

12）英语口语优秀者优先。

上海华鑫化工原料销售中心成立于2009年，专业从事国际知名化工企业产品的国内代理和贸易业务，现主要代理销售德国巴斯夫公司（BASF)的添加剂产品。
公司目前规模：在上海、浙江和江苏等多地设有分公司，公司员工40人。公司致力于通过专业的服务，为客户提供合适的产品和应用解决方案，为我们的客户创造价值，从而与供应商和客户分享产业链发展带来的共赢效果。公司重视每位员工的职业规划，为员工提供广阔的发展空间以及全面的福利保障。
公司主营业务：代理巴斯夫的主要产品有：埃夫卡（Efka）系列助剂、天来稳（Tinuvin）系列光稳定剂、德牢固(Darocur)和艳佳固（Irgacure）系列光引发剂、浸渍纸添加剂以及原科宁（Cognis）公司的助剂。