上海招聘

【职责描述】

1、能根据既定的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成业绩指标；

2、指导和督促团队成员对客户进行回访和维护；

3、协助完成团队人员的招聘、培训、业绩考核等；

【岗位要求】

1、3年以上销售工作经验，至少1年以上电销管理经验（10人以上团队）；

2、强烈的团队精神和出色的沟通能力；

3、强烈的责任感与客户服务意识（可接受灵活的工作时间安排）；

4、具备出色的销售技能及销售团队管理经验，有top sale或者top team经验；

5、如有教育/培训行业销售管理类岗位工作经验，可优先录用；

【薪资待遇】

1、无责任底薪 + 个人提成+ 团队提成 + 绩效激励 + 各项奖金激励；

2、签订正式编制的劳动合同，入职缴纳五险一金；

2. 公司已有较稳定的生源，无需自己外出挖掘开发

3. 工作环境舒适，高大上，享有独栋大厦办公楼，地处4号线海伦金融街中心，交通便利，靠近地铁站（无需步行，出地铁即到）；

4. 月度团队聚餐，集体活动，集体生日会等

5. 公司针对各岗位设立了培训机制和员工发展计划

6. 公司配合寻找合适的房源

7. 公司提供每日下午茶

8. 每年业绩突出者，享有海外游机会（巴厘岛/西双版纳/济州岛/马尔代夫/塞班岛.....）

9. 每月都有内部竞聘，我们不论资排辈，只要你业绩突出，就给你升职加薪；

【培训体系】

1、成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养（管理）培训+职业晋升通道。

【晋升通道】

1、销售管理路线：课程顾问主管-课程顾问经理-课程顾问总监

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