上海招聘

岗位职责：

1、负责优化员工关系管理流程，提高事务性工作处理效率及准确性；

2、负责公司入职、离职管理等人力资源数据统计分析（人力资源月报、离职分析报告）；

3、负责劳动合同的签订、解除等工作，及时跟进发现并汇报员工相关动态，避免可能出现的法律风险；

4、规范公司的用工管理体系和政策，制定和完善员工档案管理、劳动合同管理等规章制度；

5、以企业文化为价值导向，以员工手册和奖惩制度为评估载体，协助建立能够配套各种管理制度以及各种业务特点的公司纪律管理体系。

要求：

1、本科及以上学历，人资或企业管理专业优先，熟悉相关法律法规及执行要点；

2、3年以上大型企业人力资源管理或员工关系管理工作经验，有员工行为管理相关制度、流程及SOP梳理工作经验优先；

3、具备较强的项目管理能力、逻辑思维能力、统筹协调能力、沟通表达能力、数据分析能力，具备一定的前瞻性行业视角；

4、自驱力强，良好的团队意识，优秀的服务意识和抗压能力、用户思维，具备职业心态和敬业精神。 

   上海时茵昔文化传播有限公司隶属于SNC Group，是集团旗下一家专注于数字化营销互动传播的专业公司，深刻洞悉互联网沟通语境及传播节奏，拥有一批专业互联网营销人才、技术人才及庞大的自媒体顾问团队，拥有强大的互联网媒介资源。

   时茵昔通过策略、执行、技术的有机协作，确保每一个idea能落地并发挥其***能量。

SNC Group总部位于上海陆家嘴，坐拥外滩，辐射全国。

对于人才，SNC Group一贯孜孜以求。
在这里，你将接触到国内外一流的传播理念，让你站在更高的起点腾飞；
在这里，你将与经验丰富却又富有朝气的伙伴协同合作，助力事业成长；
在这里，你的视野将无限拓展，目标和理想变得触手可及。

如果你有活力、有激情、有创意、敢于挑战，我们竭诚欢迎你的加入！