上海招聘

主要职责：

1）制定舞蹈课程的整体教学计划，监督落实到教学当中；

2）负责舞蹈课程的品控与督导；

3）督促、抽查各校区舞蹈教师教学计划并给予及时的指导及评价；

4）根据各校区的突发事件、反馈的问题；

5）组织召开专题研讨会，制定相关预案及解决方案，并组织内训；

6）负责各类比赛、演出的策划及舞蹈编创、编排及节目的审核；

7）负责比赛、演出、考级等重大活动的外联工作、组织、管理和活动总结及备案；

8）负责考级的协调工作、考前教研及考后总结，形成文件及备案；

9）负责舞蹈教师的日常面试及新人带教工作；

10）月度、半年度、年度总结计划的编写；

11）参与月度所辖区域内各校区舞蹈教师 的KPI评分工作及次月工作计划的安排，及年度考级评定；

12）负责新校区的开业督导工作；

13）督促各内校区执行总部颁布的各项规定；

14）临时带班工作。

任职要求：

    1）***，年龄40岁以下；

2）舞蹈类相关专业，本科及以上学历；

3）有3年以上同行业、同岗位任职管理经验；

4）有丰富的授课和教研经验；

5）有很强的工作责任心、热情、热爱舞蹈事业；

6）具备丰富的团队组建和培训经验；

7）有各类大赛、活动的策划、管理经验。

自主招聘！！！

8）有文化事业单位工作经验者优先。

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