上海招聘

此岗位为国内知名保险公司内部代招，编制有限，欢迎各界销售精英人士咨询

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【任职要求】

1、20～40周岁，身体健康，五官端正；

2、大专及以上学历，表现优异者可酌情放宽要求；

3、在本地有1年以上学习、生活经历者可优先考虑；

4、积极乐观，抗压能力强，具有良好的服务意识、沟通能力、管理能力和决策力；

5、具有良好的语言表达能力，协调能力，思路清晰，极强的适应力，较强的学习能力，绝对的执行力。

【岗位职责】

1、面向公司提供的高端客户资源，为其提供保单保全和“一站式”的专业保险服务；

2、参与公司规章制度、营销方案及招聘计划等的制定和实施，监督并反馈执行情况；

3、接受公司提供的定期培训，深入了解保险行业，提高理财规划能力以及基本的演讲能力，逐步走向管理层。

【公司优势】

1、公司提倡高效工作，考勤要求较为宽松，每周打卡4次，无晨会夕会要求；

2、免费接受精英训练，全面了解保险行业，快速提升专业素质；

3、双倍佣金激励+月度绩效+季度绩效+年度绩效+补充奖励方案远超同行佣金；

4、公司充分挖掘各行业精英潜力，对于行业及经验无过多要求；

5、聘才计划3W+3W双佣金，部门经理及团队长聘才条件详谈。

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1996年由 63 家大型企业和企业集团在北京发起设立，公司注册资本金30.426亿元人民币。2011年8月，经中国保监会批准更名为某保险集团股份有限公司，注册资本金为30.4亿元人民币，总部设在北京。2002年，引入美国ACE保险集团作为股东并建立战略合作伙伴关系。成立15年来，坚持“集约化管理、专业化经营、质量效益型发展”的方针，秉承“规范管理，稳健经营，诚实守信，创新发展”的长期理念，在业务稳步发展的同时，持续盈利，并且依靠内生式资本积累，由一家单一的财险公司发展成为集财险、寿险、资产管理于一体的金融保险集团。中国保监会主席吴定富指出：“按照科学发展观的要求，深化改革、创新发展，走内涵式和专业化发展道路，不求***，但求***，各项工作都取得了较好成绩，在行业内产生了较好的示范效应。”