上海招聘

岗位职责：

1、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告； 

2、管理、开发招聘渠道；

3、负责员工的入职、培训、人事调动、离职等手续，

4. 建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

5、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策； 

6、熟悉人事部其他岗位工作，必要时替岗； 

7、公司档案管理工作；

8、完成上级领导交办的其他任务。

 

任职要求:

 

  1、人力资源或相关专业大专以上学历

  2、三年以上相关工作经验；有物业管理经验者优先。

 3、  熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件

4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养

5、 具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

6、退休，协保者优先

龙事物业成立于2009年，已通过ISO1901质量认证、ISO14001环境管理体系认证。
多年来，通过对相关市场深入研究，我们始终致力于向客户提供一站式解决方案及相关配套服务，在物业管理、人员配置等方面提供了“完善、规范、便捷”的全方位服务，使客户在繁忙复杂的员工关系及后勤管理中彻底解放出来，增强自身的核心竞争力。
龙事物业在服务中始终将“以人为本、已诚为信”的理念贯穿管理服务的各个环节，把不断提高业主对管理服务的满意程度作为追求的工作目标，着重强调物业管理的专业特点，坚持业主共同利益***、管理服务质量***、做到管理有方、经营有道、服务有情。
我们为客服提供全方位的专业管理服务，并承担这些部门日常运作相关的全部责任，为达到客户管理人员与我们共同制定的工作目标，我们将提供必要的管理人员、服务人员和技术人员。