上海招聘

岗位职责：

1.进行公司培训需求调研及培训计划的制订；

2. 组织岗员工参与组织的各类培训；进行培训支持、培训评估及培训报告的撰写；

3. 负责新员工培训的实施及效果评估考核；

4. 配合完成各类培训项目，做好培训宣传及总结工作；

5. 进行各类企业文化活动的推行, 活跃公司文化氛围；

6. 通过多种渠道和方式宣传企业文化，包括但不限于: 文案/图文/视频等；

7. 对企业文化的执行有独到的见解, 思路开阔, 从企业文化的角度为公司提供可行性建议。

任职要求：

1. 大专及以上学历，1年以上培训或企业文化类相关工作经验；

2.熟悉运用各种办公软件、有良好的文字功底，熟悉PPT制作；

3.能运用图片处理软件；

4. 性格开朗，工作细致认真，具有较强的工作热情和责任感；

5.良好的学习能力、语言表达、沟通及协调能力。

金光集团由亚洲著名华人企业家黄奕聪先生所创立，其业务范围十分广泛，包括农林业、浆纸制造业、金融业、化工业、地产业等，其中上海金光外滩置地有限公司成立于1994年12月31日，为金光集团旗下的新加坡上市公司亚洲食品与房地产有限公司和上海黄浦投资（集团）发展有限公司共同投资。公司已开发了座落于延安东路及河南中路交界处、雄踞外滩建筑群之中的超大规模的现代建筑群。 金光外滩的建筑群占地面积近2万平方米，建筑面积近20万平方米，总投资为近4亿美元，由高达50层的甲级办公楼外滩中心，以及由万豪酒店管理集团管理的超五星酒店上海外滩中心威斯汀大饭店组成。

公司坚信人才乃企业一切生机的源泉，因此，在人力资源管理上一向重视将个人目标与企业目标，个人利益与企业利益相结合，在建立高绩效组织的过程中，兼顾科学方法与人性管理，加强人力资源的开发――选拔＋培养与激励，使公司的人才能够生生不息。