上海招聘

1、 作为招聘经理，共同制定年度业务计划，完善公司管理制度和团队激励制度，带领业务团队制定并完成具体工作计划；

2、负责猎头顾问团队的建设与管理工作，监督流程的规范化统一操作；

3、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展；

4、作为team leader负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，同时为客户提供一定的咨询或引导；

5、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议；

6、协助公司开展猎头中心战略目标规划及执行；

7、保证团队目标业绩的及时完成。

8、有创业意愿，有开拓精神；

任职要求：

1、专科及以上学历；

2、2年以上猎头工作经验，个人业绩出色，

3、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解；

4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强；

5、全面掌握客户服务所需的各种知识，熟练掌握服务技巧、服务访求等；

6、能承受工作压力，善于学习，相关人脉资源丰富。

7、有志向成为合伙人及股东的优秀顾问

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