上海招聘

1、根据市场零售中心战略目标，合理进行培训需求调研，并进行汇总、分析，制定年度培训课程研发计划；

2、根据年度培训计划，研发匹配终端员工晋升所需的课程包及零售团队所需的精品课程包（含PPT、讲师手册、考核试卷等） ；

3、组织实施新品开季培训；

4、定期将新研发课程进行内部转训，保障课程主体思想达成统一效果；

5、负责每年店长训练营的培训及订货会期间的加盟商培训等项目工作的开展；

6、负责每月的零售巡铺工作、完成巡店报告；

7、根据培训效果评估，定期更新、优化、升级零售课程库的相关知识点；

8、负责完成培训部超级导购的日常运营

任职资格:

1、大专及以上学历；

2、熟练使用常用办公软件Word、Excel、Powerpoint；

3、优秀的沟通表达能力，思路清晰，能承受一定的工作压力；

4、对人有敏锐的判断力，能够鼓舞并带动销售团队的士气；

5、有终端销售培训工作经验者优先考虑；需出差。

6、3年以上零售管理；1年以上培训师岗位。

七匹狼品牌创立于1990年，恪守“用时尚传承经典，让品牌激励人生”的企业使命，在立足于对博大精深的中华传统文化积极挖掘的同时，将西方流行时尚元素融于自身设计理念，并致力于推动中国传统文化与现代时尚创意产业的契合。七匹狼不仅为人们提供丰富的产品，更提供一种文化精神与生活方式。经过多年经营发展，七匹狼品牌服装已连续十年在中国市场占有率***，在休闲男装市场占有率名列全国***。 福建七匹狼实业股份有限公司（股票代码002029）位于福建省晋江市，作为中国服装业首家高科技上市公司，在行业内率先系统提出服装品牌文化经营理论，形成了以品牌为核心、以生活形态产业为主导的现代企业经营体系。