上海招聘

1、负责项目后期施工图的审核；

2、协调图纸设计中各专业（建筑、结构、水、电、暖）技术配合；

3、负责对总图、施工图、审核及重大技术问题的处理；

6、负责施工过程中工程变更的审核及重大技术问题的处理；

7、根据公司发展战略，结合建筑设计特点，进行日常监督、指导等工作。

任职资格：

1、建筑学、建筑工程管理等相关专业，本科及其以上学历，具有中级以上职称；

2、具有同职位相关工作经验，具有建筑行业从业经验；

3、精通建筑工程施工图纸，能够熟练运用各相关施工规范及常用图集，对图集和规范理解程度高；

4、精通施工组织设计、施工方案的编制和技术交底文件的审核，精通安全专项方案编制工作；

5、精通建筑工程质量管理及质量通病预防，解决施工过程中的质量问题的能力强；

6、施工组织设计、施工方案及技术交底中技术措施执行能力强；

7、善于收集和整理，工程相关索赔资料及证据；

8、运用常用建筑工程测量仪器能力较强；

9、文字及语言表达能力强，编制培训教材能力较强，培训能力强；

10、能够准确计算建筑工程各类工程量，有较高的预算能力；

11、具备良好的职业素养和职业道德，高度的责任感，具敬业及团队合作精神，协调沟通能力强。

新空间集团是工程建设领域专业化、系统化的全产业链服务平台。 集团总部坐落于上海世界级企业总部基地湾谷科技园内，主营策划咨询、规划设计、工程建设、招商运营、资本服务五方面业务。平台拥有城市规划甲级、建筑工程甲级、风景园林甲级、市政工程甲级等多项资质，项目遍及全国30个省市自治区。集团公司现有员工数百人，由来自国内外著名院校的博士专家、经验丰富的高级工程师、国际著名事务所及策划咨询机构的专业人士组成。

核心理念：智慧新城市，创意新空间

企业使命：为人类创造更好的聚居环境

核心价值观：
创新：敢于探索、敢为人先
高效：事半功倍、精益求精
担当：勇于承担、勇于奉献
共享：知识共享、效益共享

集团文化：
"八个一"工程
1、一个全媒体宣传平台。包括集团官网、微信公众号等，形成及时有效的企业文化传播体系。
2、每月一本企业推荐图书。倡导把读书当成一种生活态度，多读书，读好书，善读书，丰富文化底蕴。
3、每月一次学术交流活动。搜罗最新行业动向，包括学术论坛、展览展出、建成项目等，不断学习方能做到更好的创新。
4、每季度一次文化创意大赛。包括DIY工艺设计、绿植选美等，极大的弘扬创新精神，丰富员工的精神文化生活。
5、每半年一次员工运动会。包括足球、篮球、羽毛球、乒乓球、拔河等丰富的体育比赛活动，增强企业凝聚力。

6、每年一次走心之旅。领略不同地方的风土人情。

7、以集团理念及价值观为评分标准，嘉奖优秀项目、团队及个人。

8、每年举行一次集团年会。宣传弘扬企业精神，增进行业之间以及企业内部的沟通与交流，创造积极向上的企业氛围。