上海招聘

1、大专以上学历，年龄20—28岁； 
2、普通话标准，语言表达能力强； 
3、学习能力强； 
4、有很强的团队合作精神，集体荣誉感强； 
5、诚实踏实，能吃苦,承受压力能力强，责任心强。 
6、在校担任过学生干部者优先。

作为企业的管理者，你是否有以下困惑：
外勤员工众多，工作勤奋度不够，无法掌握外勤真实情况；
员工跑点路线及拜访每类客户时所占的时间及比例是否合理？
如何科学地做好外勤员工的过程管理、时间管理、成本管理？

请您关注：卫星定位管理平台，它不仅仅是个监督工具，而且是在管理上有着综合应用的系统工具。即可收获8大直接收益：
1.它是一个尽忠职守的电子督导：相当于为各级主管每人配备了1名不知疲倦、神通广大的督导助手
2.它能让工作汇报更务实：主管对员工的工作情况了然于胸，工作沟通、会议交流实实在在，直指要害
3.它能让人员考核更科学：人事奖惩、任免更有科学依据；提拔干部更加可靠，团队发展更加健康
4.它能让差旅费用更真实：有效堵住差旅费用使用上的漏洞；增进财务部门、销售部门间的理解、互信、合作
5.它能增加有效工作时间：取消不必要的报到式早会、固话回复抽查、手机拍照抽查、定时短信汇报等工作形式；节省大量路途损耗时间，平均每天增加有效工作时间3小时以上
6.它能让问题发现更及时：千里之堤，溃于蚁穴。及时发现问题，把握更多先机
7.它能让市场策略更合理：通过工作与业绩之间的分析，能让策略制订、任务分配、分配资源更科学
8.它能让执行团队更强悍：让混水摸鱼的不能混，让随波逐流的变积极，让勤劳肯干的受提拔

平台功能介绍：
1、随时定位：轻点鼠标，即可看到员工当前所在位置
2、轨迹查询：选择时间段，即可查询员工过去3个月内的工作路线
3、地图标注：企业可以将终端客户位置及相关信息在地图上标出来，便于查找管理
4、报表统计：管理者可随时查看下载外勤人员最近三个月客户拜访情况、个人日志报告、考勤情况。

欢迎您加入我们这个崭新的团队。