上海招聘

上海汽车部(欧美团队）现有5名营业，销售助理3名（和日系共享）。5名营业：销售主力法国人副总监1名，中国人经理1名，其他为副经理～主管5名

客户：主要负责沈阳、大连的北方客户

欧美系客户（辅机团队）

1）负责新规案件的项目管理工作，制定开发计划，按照项目节点要求推进开发进度，定期和社内相关部门召开跟进会议，确保各阶段样件及相关文件按期提交，协调各部门及时解决项目开发中难题。

2）和社内相关部门定期拜访现有及潜在新客户，积极开拓新业务，争取新案件询价及受注机会，扩大汽车业务销售。

3）负责量产后相关问题的对应处理(如合同协议签署/交货及物流异常/货款回收/客户投诉/工程变更/售后市场索赔等）。

4）主导和客户的年度价格谈判，积极推进社内VA/VE活动的实施，提升/改善销售利润率。

5）客户来访对应(如参观、工厂监察），协调社内和工厂召开准备会议及安排来访接待，

跟进监察后改善对策的提交。

6）关注客户需求变动，对于订单增量及减量需明确变动原因。协调增量引起的交付相关事宜，包括交期及额外产生费用的求偿。对于减量，能提前给与社内预警。如产生呆滞库存，能积极和客户商议寻求解决方案。

7）年度销售预算及中长期事业计划做成，搜集客户预测、市场数据并进行分析，制定合理的预算及事业计划。

8）销售日常文件更新： N+12 SAP需求、销售周报、月度涨价/降价等。

岗位要求：

1）具备汽车零部件(如底盘/动力总成/发动机变速器）的项目管理流程经验（必须）及销售经验，工作年限：3年以上。

2)2）了解APQP/PPAP、IATF16949 要求，熟悉汽车零件项目开发流程。

3）在日系/欧美企业从业经验者优先。

4）熟悉轴承或等速万向节产品者优先。

1.性格开朗外向型，有良好的沟通/协调能力以及组织意识的人才。

2.重视团队精神，有责任感及积极向上的工作态度。

3.长期从事汽车行业，勤奋好学，勇于挑战精神的人才.

4.适应业务需求的出差安排。

5.必须有汽车机械零部件的汽车行业经验、乘用车的汽车行业经验、和汽车相关行业经验

6.此岗位是销售，跑客户的销售，同时有项目管理经验。那

其他事宜：

上海典晟人才有限公司，是一家座落在上海市长宁区高级商务区里的、专门从事向日企推荐人才服务的猎头公司。
2004年8月公司在上海开始创立。公司利用海外的网络运行优势，向在华大型日企及中小型日企，提供综合咨询和人才介绍服务业务。同时，本公司的培训事业部还专门针对日企的人事劳务、企业管理、营销技能等方面的改善需求，定期组织开展相关教育培训，专题讲座等课程。
公司拥有一批资深的猎头顾问，及时地向日本企业推荐优秀的日语方面的专业人才，长期以来建立了良好的信赖关系，得到了企业的赞誉。