上海招聘

岗位职责：

1、 组建和培养市场营销团队以及核心营销管理人员，制定年度销售计划，报批落实全年任务的合理分解；

2、 搜集行业内竞争产品的价格、销售模式、促销手段等信息，调查、分析与预测本部市场状况，并随时与总经理进行沟通并采取应对措施；

3、督导和完成公司下达的销售目标、帐款目标和费用预算，完成对各项销售指标的管理；

4、根据市场销售的不同情况，及时、合理、准确的调整销售及奖励政策，保证公司的经营业绩；

5、监督、落实销售流程和销售管理的标准化；

6、监督和衡量部门人员的工作效率，并定期进行绩效评估；

7、建立和维护员工培训，发展和激励的制度；

8、领导安排的其他工作。

任职条件：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、有5年以上汽车行业销售经理或销售总监的管理经验；

3.  熟悉了解汽车行业市场 、具有扎实的汽车方面的专业知识；

4、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

5、具有深入的营销知识；熟悉品牌产品知识、业务流程及厂家关于销售的相关政策，具备基本的财务和法律知识；

6、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

7、具有敏锐的市场洞察力，出众的团队领导能力和发展他人的能力，较强的组织、协调能力，良好的关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力。

上海海博出租汽车有限公司，是上海海博投资有限公司的全资子公司，主营业务为出租汽车营运服务。海博出租以“海纳百川，博采众长”的胸怀，围绕着力打造市民出行打的“首选品牌”，努力推进全国发展战略目标，力争把“海博出租”打造成全国出租汽车行业的著名品牌。
公司在市域、区域、域外拥有11000余辆出租汽车，公司还有汽车修理、汽车租赁、汽车销售、汽车检测、教育培训、96933呼叫中心等系统保障单位，是上海出租汽车行业四大骨干企业之一。
公司成立20年来，坚持创新、勇于开拓、超越自我、永不满足，始终坚持“让市民感受文明，使乘客满意放心”的服务宗旨，并注重持续改进服务品质、管理绩效和员工的综合素养，公司于2015年获得了上海市质量金奖。未来的海博出租将积极实施”互联网+”战略，在创新业务模式的同时，开拓汽车后市场业务，把海博出租打造成O2O车联网企业。