上海招聘

岗位职责：

1、建立并完善薪酬制度，管理办法等，规范薪酬管理的各项流程；

2、负责制作每月工资报表，确保员工工资按时、准确的发放；

3、负责员工社保、商业保险以及公积金的办理及其他相关工作；

4、负责建立薪资、福利档案资料，并及时更新、分类存档，做好定期的维护与管理工作；

5、对薪酬福利数据进行统计、分析，定期提交人力成本分析报告；

6、进行薪资谈判、沟通，以及薪资异动管理，确保公司薪酬制度有效实施；

7、参与行业薪酬福利调研，为公司薪酬福利策略的制定与优化提供参考；

任职要求：

1、全日制本科以上学历；

2、管理学、经济学或人力资源、财务等相关专业背景；

3、3年以上大中型规模企业薪资模块工作经验；

4、掌握薪酬设计方法，了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；

5、熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规；

6、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力，保密性强；

    上海双创投资中心（有限合伙）（Shanghai Innovital Capital，简称SH IVC）是由上海市政府常务会议通过设立的一家专注从事战略新兴领域的基金及项目投资的母基金及大资管平台。
    作为市场化股权投资母基金，上海双创目前管理规模逾300亿。通过母基金的多元化配置方式，双创将投资50-80家的各类股权基金，领导投资1000家左右的创新型企业、撬动市场上共同投资者，实现政府资金的两级放大，同时做到资本来源市场化、投资决策市场化、激励机制的市场化。
    双创着重布局国家鼓励发展的创新型新兴行业，重点为新一代信息技术、生物医药、新材料、新能源、节能环保、机器人、高端装备制造以及文化创业等战略发展领域的基金和项目。通过国际化、市场化、专业化的筛选方式，我们将选择最优秀的基金及管理人为投资人带来丰厚回报。