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2、协助各部门培训课程的安排与组织；
3、配合直属领导完成公司各项培训体系建立，课程体系建立，讲师体系建立及管理和实施、复盘等；
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5、能够独立讲授1-2门通用课程；

6、同部门互相协同，完成培训组的相关工作计划

7、根据公司的需求，策划培训方案

任职要求：

1.大专以上学历

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