上海招聘

1、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；  

2、深入了解公司各部门，了解业务痛点与需求，洞悉人才及产业，了解人才需求状况和业内人才动态，支持部门开展落实招聘、培训、绩效考核等人力资源工作；

  

3、完善岗位职责规范，执行公司招聘计划，负责发布招聘职位、收集简历、完成招聘目标；

  

4、协助各部门培训机制的搭建、课程的开发、培训的执行与实施；

  

5、负责员工年度和季度绩效考核的制定、组织和实施；

  

6、定期进行人力资源数据分析，提交公司。

  

  

任职要求：

  

1、本科以上学历，人力资源等相关专业；

  

2、熟悉人力资源六大模块，在人才招聘、员工关系管理、培训、绩效模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；

  

3、熟悉劳动法及相关法规，具有国家企业人力资源管理师证书优先录用；

  

4、至少3年以上相关工作经验，熟练运用各种办公软件；

  

5、稳重、踏实、勤勉、敬业、具有优秀的沟通能力、谈判能力、观察分析和组织协调能力、解决问题能力和良好的团队协作能力。

  

上海同舟共济生物科技有限公司是专业从事健康食品OEM、ODM服务的生产商。依托同济大学科研实力，公司先后建立了万级化验室、百级无菌室、微生物实验室和理化实验室，2011年成立了“同济生物研究所”。2011年通过国家QS认证\2016年通过商检认证、ISO2200\HACCP认证；现拥有3000平米10万级GMP净化车间，拥有从德国、日本引进的具国际一流水平的科研仪器、生产设备、全自动包装流水线和质量控制检验仪器，能自主完成油水包埋、超临界萃取、真空无菌包装等前沿的工艺和技术，承接软胶囊、片剂、粉剂、颗粒剂和固体饮料等保健食品代加工业务。