上海招聘

职责描述：

    根据个人银行业务发展需要和部门工作安排，负责易收宝商户的拓展及管理等。

1、负责开展分支行易收宝等客户的拓展，并完成总分支行下达的各项指标；

2、带领分行市场直营团队开展易收宝业务的日常营销，包括晨夕会、人员任务分配，渠道开拓，客户拜访等；

3、负责商户管理相关工作，包括商户准入、商户退出、商户巡检等管理职责的落地执行；

4、负责完成总分行及外部监管部门布置的关于条码收单业务各项专项检查、调研等工作；

5、组织开展易收宝业务专项营销技能培训、定期总结提炼优秀营销案例、优秀经验；

6、完成总分行分配的其他工作。

任职要求：

1、原则上40周岁以下，全日制本科及以上学历，5年及以上相关工作经验；

2、从事收单营销工作、商户管理相关工作经验者优先；

3、具备较强的风险把控意识、良好的书面和口头表达能力，无任何不良记录。

宁波银行成立于1997年4月10日，2007年7月19日成为国内在深圳证券交易所挂牌上市的城市商业银行。截至2016年9月末，宁波银行除了在宁波地区经营之外，已在上海、杭州、南京、深圳、苏州、温州、北京、无锡、金华、绍兴、台州、嘉兴、丽水、湖州和衢州设立15家分行，营业网点超过300家。2013年11月，宁波银行发起设立永赢基金管理有限公司；2015年5月，宁波银行全资子公司永赢金融租赁有限公司正式开业。
 
成立24年以来，伴随中国经济的快速增长，在广大客户和社会各界的大力支持下，宁波银行各项业务取得长足发展，成功跻身全球前100家大银行之列。

 
宁波银行上海分行成立于2007年5月，不仅是宁波银行开设的异地分行，也是上海地区城商行异地分行。开业以来，上海分行秉承“以客户为中心，以市场为导向”的经营理念，不断融入区域经济。目前，上海分行拥有营业部、徐汇、松江、闵行、静安、浦东、嘉定、长宁、普陀、黄浦、张江、卢湾、杨浦、宝山、虹口、金山、金桥、闸北、崇明、南汇、奉贤、青浦、虹桥、临港支行24家营业机构，服务半径覆盖上海全境。

 

宁波银行上海分行一直以来十分注重企业文化建设，致力于打造员工价值实现的事业平台，着力营造宽容的、和谐的、奋发进取的环境，始终为员工提供良好的培训、职业发展机会和薪酬福利待遇，善于调动各级员工的积极性和创造性，善于融合吸收各类优秀人才、先进文化和经营理念、管理技术，不断地进行变革和创新，努力提升自身的竞争力。

 

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。面对新的竞争形势，自强不息的宁波银行人将一如既往地秉承“诚信敬业、合规高效、融合创新”的理念，以改革的精神、开放的心态、坚定的信念，努力把宁波银行打造成一家令人尊敬、具有良好口碑和核心竞争力的现代商业银行。