上海招聘

岗位职责

1、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略；

2、建设公司行政管理体系，负责公司日常行政的管理；

3、负责现有招聘渠道的日常维护，并根据招聘需求开发更多的招聘渠道；

4、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估与考核；

5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

6、完成总经理临时交办的各项工作任务。

任职资格

1、本科及以上学历，人力资源等相关专业；

2、有丰富扎实的招聘实务经验，5年以上的工作经验；

3、擅长与人沟通，能够熟练处理员工关系，完善和维护企业文化；

4、遇事镇定稳妥，处理问题严谨有据、宽严适度；

5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力。

       上海汉霸数控机电有限公司创建于2007年1月29日，创始人李赞华和郑兴伟，是一家专注于高端机床设备研发、制造的高新技术企业，先后为汽车制造、国防军工、医学医疗、交通运输、五金工具等行业提供高端高性能的装备，凭借领先行业的核心技术和专业优势奠定了业界龙头地位。
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       千帆竞发，百舸争流！时至今日，上海汉霸通过无数口碑实现对市场的承诺，成为中国机床工具行业一颗璀璨的巨星，面向未来，上海汉霸继续坚持“科技改变世界，品质铸就未来”的发展理念，与市场及客户共同成长。