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招聘

职位描述：

1、独立组织完成职位招聘，定期完成量化工作要求，能独立处理和解决所负责工作，确保招聘效率效果；

2、面试组织与人员甄选录用：标准分流简历筛选、搜索，电话初步邀约考核；初试评估和薪资谈定；背景调查至录用环节；

3、协助公司与相关专业院校的合作开发、谈判、实施和维护工作；

4、协助建立和完善公司校园招聘管理制度与流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

5、分析校园招聘工作效果，不断完善校园招聘标准，与全国院校建立良好关系。

任职资格：

1、为人热情、积极主动，较强的执行力与责任感，具备良好的人力资源方面的职业素养，良好的沟通技巧和团队合作意识；

2、本科学历，2年以上招聘经验；

3、猎头及医疗行业的HR优先；

4、性格开朗，聪明机灵，执行力强；

作为行业最专业的猎头公司之一，普莱托咨询最初由多名具有跨国公司高管任职经历的职业经理人及猎头行业资深顾问联合创办，为优秀企业提供中高端人才猎聘服务。