急聘高级销售顾问、晋升透明
上海链家
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2019-11-24
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:10人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:专业顾问 房地产销售
职位描述
【链家行业中的优势】
1、上海链家地产专注中高端不动产,平台大,企业文化好(强调坦诚、团结、分享)
2、互联网+的模式:互联网化的时代,必须得有互联网的平台。
3、未来晋升空间:晋升为分行经理时即享有30%股份分红制(基本年收入40-50万)。
4、此职位主要往管理岗方向培养人才,有意向通过学习,培训从事销售管理方向的人士欢迎投递。
【我们需要这样的你】
(1)18周岁以上,统招本科以上学历,热爱房地产经纪行业;
(2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的上进心;
(3)有毅力,具备良好的沟通能力;
(4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
【你的工作】
1.通过链家APP,贝壳网等获取客户资源,
2.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;
3.了解客户需求,根据客户的需求匹配房源,通过线上贝壳VR看房,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;
【福利待遇】
薪酬:实习期底薪5000+奖励提成3000,二手提佣20%-70%,租赁提佣40%, 一手提佣30%
福利:
①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;
②内部员工享有免费学历进修;
③老员工享有周年庆定制礼物;
④精英社成员享有免费出国游;
⑤公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;
【培养机制】
a.阶段式课程培训;
b.一对一带教体制;
c.多媒体课堂,牛人讲师授课,随时在线学习;
d.国际知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。
【晋升机制】
1.横向晋升(业务层面):随着职位级别的增高,工资提成点也会增高;
2.纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---运营总经理
【如何面试】
1.联系电话:链家人事部HR金泱陪18516239251(由于简历量大,电话联系将优先安排面试)
2.简历可投递至jinyangpei001@lianjia.com
3.面试地址:上海市闵行区莘松路58号东苑丽宝广场2号楼503-504链家地产
4.工作地点:面试通过后按照应聘者意愿全上海市就近分配
公司介绍
链家成立于2001年,是中国前沿的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过12万名。
多年来,链家一直坚持以用户为核心,以诚信为本,提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式,并于2011年提出全渠道真房源,不仅为消费者提供安心、省心的购房保障,有效提升购房效率,更打破了行业内信息不对称的壁垒,有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年,链家推出购房安心服务承诺,为消费者提供保障赔付,树立行业标准,目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺,涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张:国民链家,品质为先。同时,提出对房产经纪人(Agent)岗位的人才标准:高素质、高学历、高专业度、高社区参与度,链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才,未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月,上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议,上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任,王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台,为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石,并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。
联系方式
- Email:qifang003@lianjia.com
- 公司地址:上海市南京西路 (邮编:200001)