上海招聘

岗位职责：

1、执行招聘培训计划，开展招聘培训工作；

2、拓展有效招聘渠道，创新招聘推广方式，提升招聘渠道效果；

3、按每周/每月分析招聘效果，并就进展情况与业务部门沟通，不断提升招聘效果；

4、其它招聘相关工作。

任职要求：

1）全日制本科以上学历，通过证券从业资格考试，有互联网或金融招聘营销工作经验；

2）极强的招聘数据分析能力及招聘计划撰写能力；

3）超过2年以上大型公司（500人以上）招聘工作经验，经历过极速扩张期的招聘任务，或1年以上猎头工作经验且完成业绩较好；

4）有出色的招聘渠道发掘能力及面试技巧；

5）较强的学习能力、抗压能力，沟通技巧。

   招商证券股份有限公司（简称“招商证券”）是具有百年历史的招商局集团旗下的证券公司，传承了招商局集团长期积淀的创新精神、市场化管理理念、国际化运营模式及稳健经营的风格，经过二十余年的发展，已成为国内拥有证券市场业务全牌照的一流券商。
 招商证券于2009年11月首次公开发行A股并在上交所主板上市（代码600999），于2016年10月首次公开发行H股并在港交所主板上市（代码06099）。截至目前，招商证券已成为上证50、中证100、上证180、沪深300、新华富时中国A50、恒生A股100强指数(HSCAT100)、恒生深港指数系列(SZHKI)、恒生A股可持续发展企业基准指数等多个指数的成分股。 招商证券具有稳定持续的盈利能力、科学合理的风险管理架构、全面专业的服务能力。拥有多层次客户服务渠道，在国内设有243家证券营业部，拥有5家一级全资子公司——招商证券国际有限公司、招商期货有限公司、招商证券资产管理有限公司、招商致远资本投资有限公司、招商证券投资有限公司；参股博时基金管理公司、招商基金管理公司。同时，以香港公司为国际化平台，在英国、新加坡、韩国设立子公司，构建起国内、国际业务一体化的综合证券服务平台。 招商证券致力于“全面提升核心竞争力，打造中国***投资银行”。我们将以卓越的金融服务实现客户价值增长，推动证券行业进步，立志打造产品丰富、服务一流、能力突出、品牌卓越的国际化金融机构，成为客户信赖、社会尊重、股东满意、员工自豪的优秀企业。