上海招聘

岗位职责：

  1、制订公司培训规划及制度、政策与流程。

  2、负责培训工作具体实施及执行。

  3、开发部分培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估。

  4、建立员工的入职、岗位技能、服务能力提升培训体系，建立员工培训档案。

  5、组织收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料，建立公司培训资料库。

  6、负责企业文化理念的宣传推广（塑造、维护、发展和传播）

  

任职资格：

  1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

  2、五年以上人力资源经验，二年以上培训工作经验，有医疗行业培训经验者优先；

  2、熟练掌握企业培训需求调研、分析方法及工具；

  3、熟悉人员评估、能力发展的理论和工具

  4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

  5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

Our Hospital我们的医院
上海申德医院成立自2005年8月，多年服务于周边高端人群，是一家广受好评的综合性外资私立医院。近期，我们重资投入高端医疗设备、装修改造升级、引进国际优质医疗资源，期待为新老客户带来高品质的医疗和健康管理服务，让您和家人体会到一站式的便捷及管家式的关怀。

Our Team我们的医师：
我们的医疗团队来自多家上海三甲医院专科领域，并由国际顶尖医学中心作为技术后盾，为您和家人提供多语言、多学科、多维度的医疗服务。
中文 English 日本語 我们采取一站式健康管家服务，您和您的家庭所有医疗或健康相关问题，都有一位专属的医生为您安排和服务，提供专业、可信、定制的服务。

· 在未病时，提供全面健康咨询
· 在已病时，提供合理的医学干预或诊治
· 在病愈后，提供康复及营养建议