上海招聘

1、根据公司发展规划，制定公司人力资源规划并实施；　
2、规划公司职级和薪酬体系，编制岗位职责说明书；　
3、根据定岗定编情况，招聘、补充人员、优化人员结构；　 　
4、制定并实施公司人员培训、培养计划，做好人力资源开发与储备；　
5、制定并实施公司薪酬、福利、绩效管理方案；　
6、组织、明确并开展公司企业文化建设；　 　
7、公司人力资源制度的起草和签批，保证其执行和定期修订；　
8、对外相关部门保持良好的关系；
9、对下属工作的分配、指导、监督等管理性工作；
12、上级交办的其它临时事项。

1、人力资源或相关专业毕业，本科以上学历；

2、6年以上大中型企业人力资源操作经验及3年以上人事管理工作经验； 

3、有丰富的招聘工作经验，擅长中高层岗位招聘；

4、熟悉国家、地区及企业法律法规及政策；

5、有汽车行业、机械行业、科技型企业人力资源管理工作经验者优先；　 

6、身体健康、性格稳重、能适应较大压力下工作；　 

7、工作态度端正、把握原则、良好的沟通能力及团队协作精神。

      武汉东湖氢能源产业投资有限公司位于国家自主创新示范区、中国自贸区武汉片区腹地的未来科技城，公司注册于2016年7月18日，注册资本2.5亿元人民币，主营制氢储氢、加氢站、氢能汽车等氢能源研发应用相关产业的投资运营。
     
 其母公司是武汉地质资源环境工业技术研究院有限公司（简称“武汉资环院”）。武汉资环院由武汉市政府和中国地质大学（武汉）合建的科技成果转化投资孵化平台。武汉资环院成立于2013年9月，注册资本3.2亿元人民币，公司地址位于武汉未来科技城海外人才大楼，员工逾150 人。公司主营氢能源技术研发及产业化、科技成果孵化、资源与环境的投资贸易等新能源及环境业务。

武汉泰歌氢能汽车有限公司（ 简称“泰歌汽车”）是由中国地质大学、资环工研院和同济大学等发起设立的氢能汽车产业发展平台，公司注册资本2亿元人民币，公司位于中国自主创新示范区、中国双创示范区、中国自贸区—武汉东湖高新区，主营氢能汽车的研发、技术咨询和技术服务。

上海楞次新能源汽车科技有限公司作为泰歌汽车的全资子公司，将依托上海尤其是同济大学的产业化和人才优势，打造成为泰歌汽车的技术研发平台。目前，同济大学原燃料电池系统集成团队已经整体加入泰歌上海楞次，该团队具有氢能汽车研发十余年的产业化经验，加强了公司的产业化人才聚集优势。