上海招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

6、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

7、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄45岁以下，有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有良好的书面、口头表达能力、亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

仁通档案管理咨询服务股份有限公司致力于为政府和企事业单位的档案管理提供咨询服务、档案整理、档案寄存、档案利用、档案数字化、档案销毁等全方位的服务，是国内一家从事档案全过程服务的内资企业。
近年来，以服务外包为主要特征的新一轮全球产业调整正在兴起，而中国也成为服务外包发展快的国家之一，其中上海已经逐步形成国际金融中心和航运中心，成为引领国内发展潮流的风向标。在此背景下，一批有着深厚金融、证券背景的投资者在浦东张江共同投资创办了上海仁通档案管理咨询服务有限公司，2016年公司正式完成股改，并于8月在“新三板”挂牌 。
仁通公司的建立标志着商务档案管理外包服务作为一个新兴行业在国内的确立，丰富了上海服务产业的内涵，提升了上海作为国际商业中心的服务质量和环境，符合上海作为国际金融中心和航运中心的发展方向，新的行业对于服务和高端服务外包人才需求极大，拥有广阔的发展前景和上升空间。