上海招聘

1、拟订分店经营目标，组织落实并保证计划的可执行性。

2、组织制定日工作计划，（包括人员安排计划、需求计划）做到事先控制；组织员工落实日工作计划并监督计划的执行情况，及时解决经营中的突发事件，并作出记录。

3、按照公司的质量标准，对分店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施、安全等，进行全面管理。

4、根据市场情况，制定分店的促销和宣传活动报区域运营督导。

5、负责处理分店的公共事务，确保分店的正常经营。

6、负责组织分店人员（除前厅经理和厨师长外）的招聘组织工作

7、负责组织分店员工开展内部的技能培训和经验交流，稳步提升人员素质和工作能力。

8、在日常工作中，团结并激励分店人员，保证工作积极性和主动性的正常发挥

九井正本是一家从事日式料理的专业连锁餐饮企业，2003年，九井正本来到中国上海，在十多年的时间里，向上海开启了一条了解日本料理和日本餐饮文化之门。
目前有员工400余人，VIP会员客户5000余位。
目前上海已有四家店面，分别是：虹梅路“九井正本”店 、 长寿路“九井正本”店 、锦绣路“九井正本”店、陆家嘴“九井正本”店。