上海招聘

1、根据公司的战略发展的需要，对年度招聘计划及人员编制提出合理建议；

2、独立撰写及优化招聘流程；

3、根据招聘流程，负责公司缺编岗位的招聘及面试工作；

4、建立及维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；

5、负责招聘岗位的撰写及发布，招聘网站的维护及更新；
6、根据要求组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；
7、对建立后备人才选拔方案和人才储备机制提出建议。
任职资格 

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历； 

 2、5年以上人力资源管理经验，两年以上招聘主管工作经验，有相关零售行业招聘工作经验者优先； 

3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，优秀的面试经验及技巧，熟悉国家相关法律法规； 

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

上海、苏州及大连的久光百货均位于交通便捷的商业中 心，为顾客提供多元化的休闲选择及服务，从美容到美发，服饰到餐饮，应有尽有。引进国外百货管理经验，融合香港崇光百货开店多年来的灵活而严谨的管理模式、日本商业无微不至的服务文化、以及广阔的采购网络和业务联系。引入了"店中 店"、日式亲切服务、以"客"为尊的精神，让久光百货成为目前具亲和力的百货之一。
上海九百（集团）有限公司和香港崇光百货有限公司两家分别在沪港上市的百货巨头联手投资超过5亿港币，久百城市广场总用地面积1.7万平方米，建筑总面积91,613平方米，地下一层，地上九层，建筑总高度53 米，机动车泊位近200个。在设计上揉和了现代建筑学和美学的精粹，成为了南京路西侧一颗耀眼的明珠，为静安区的商业繁荣添砖加瓦。