上海招聘

1、 根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议
2、督促公司人力资源战略的执行；
3、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制；
4、全面集团化经营公司的负责人力资源部门的工作
任职要求：
1、具备优秀沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力；
2、具有解决复杂问题的能力，具备独立工作能力及良好的工作推进能力；
3、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力

       上海金隆昊印刷有限公司成立于2001年，是一家专业从事生产和销售标签产品的企业。在上海、天津、深圳共设有3家生产工厂，员工总数200人左右。公司自2010年起开发了电子商务企业、快递物流企业专用标签，取得了良好的成绩。
        目前主要客户有国内外的一些大中型零售超市、电子工业企业、电子商务企业、快递物流企业及医药、食品企业等。多年来，公司贯彻“正直上进，以人为本”的核心价值理念。努力为公司员工营造良好的工作和生活环境。随着市场的发展，规模不断发展壮大，诚邀具有协作精神的青年俊才加盟我司。公司愿与大家一同创造更美好的明天。