上海招聘

【职位描述】

1.根据公司发展战略制定公司年度人力规划，推行及优化人力资源各项管理制度的实施；

2.制定并执行实施公司人才招聘和储备计划，完成招聘目标；

3.制定和完善公司薪酬福利体系和激励机制；

4.优化公司组织架构及岗位，组织岗位说明书的编写和人员定岗定编；

5.组织编制并贯彻落实公司各岗位的绩效考核实施方案；

6.企业文化建设活动的组织、策划。

【任职资格】

1.本科学历，人力资源管理及相关专业；

2.三年以上人力资源工作经验，熟练掌握人力资源六大模块实务操作；

3.熟悉国家和上海有关劳动法方面的法律及人事管理相关政策；

4.精通现代先进人力资源管理理念和流程，良好的统筹规划、协调与执行能力；

5.良好的沟通技巧和谈判能力及合作精神； 执行力好，抗压能力强，富有责任心。

【我们是谁】
    曼朗是一家以“数字营销技术”和“整合服务能力”见长的营销科技公司，是中国互联网营销服务领域的优秀品牌。我们致力于通过策略+运营+技术+内容的四核驱动体系为企业提供精准有效的品牌传播策略及定制化的整合营销解决方案，让数字营销为企业增长赋能。
    曼朗是高新技术企业，目前拥有二十余项软件著作权。我们始终坚持“努力超出客户预期”的经营理念，已为60多个领域超过1000家的品牌客户提供了线上整合营销服务，如行业的知名品牌：苏泊尔、农夫山泉、保时捷、晨光等。

【办公环境】
    我们位于徐家汇核心商业地带，拥有自由舒适的个性化办公空间，日常所需的商场、超市、餐馆周边应有尽有，市中心交通便利，1/3/4/9号线地铁均可到达

【加入曼朗，您将获得】
1、完善的社会保险保障
2、极具竞争力的薪酬待遇
3、专业健全的培训体系
4、明确的晋升通道及加薪机制
5、优秀的领导和同事，和谐简单的人际关系