上海招聘

【岗位职责】：

1、公司人力资源规划。结合企业发展战略，通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析，找到未来人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和招聘计划。

2、招聘与配置。按照企业经营战略规划的要求把优秀、合适的人招聘进企业并进行有效的配置，把合适的人放在合适的岗位。

3、薪酬福利。通过对现有薪酬的分析与建立薪酬政策，建立科学合理的薪酬架构，在合理控制成本的前提下，提高公司薪酬的有效性。

4、绩效考核。借助一个有效的绩效管理体系（包括科学的考核指标，合理的考核标准，以及与考核结果相对应的薪资福利支付和奖惩措施），有目的、有组织的对日常工作中的人及其工作状况、工作结果进行观察、记录、分析和评价，体现人在组织中的相对价值或贡献程度。

5、培训与发展。组织有效培训以最大限度开发员工的潜能，对于新进员工帮助其尽快适应并胜任工作，对于在岗员工帮助其掌握岗位所需要的新技能。培训内容有企业文化培训，规章制度培训，岗位技能培训以及管理技能开发培训等。

6、员工关系。建立、维护和改善公司与员工的关系，促进普通员工和管理层的沟通，协调员工内部的关系。

任职要求：

1.人力资源或者行政管理类专业优先，持人力资源三级证书，从事人力资源工作3年及以上者优先；

2.熟悉人力资源管理各个模块的理论和实务；具备公司管理人员的招聘经验及绩效考核管理经验；

3.熟悉国家、地方人力资源的相关法律法规及各项政策

4.具有强烈的事业心，具备管理理念，沉着、稳健、成熟，有良好的人格魅力和极强的抗压能力

5.物流行业企业背景薪酬绩效考核经验者优先

【薪酬福利】:

1. 综合月薪8000-12000元，提供饭补，提供住宿；

2. 购买五险一金，享受各项福利补贴：全勤奖+推荐奖+旅游+节假日福利；

3.丰厚现金奖励：全勤奖+绩效奖+生日奖、推荐新人成就奖等；

完善福利待遇：社会保险、全勤奖励、公司外派学习、带薪年假（最高享受15天）、旅游团建拓展福利，节假日福利等；

4.转正人员即可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母账户），集体生日等等

上班时间：周一至周五8:00-17:30   周六9:00-13:00

工作地址：雄达国际物流营销中心——上海市青浦区徐泾明珠路1018号e通世界商务园西区B座502

欢迎符合要求的你前来咨询，简历发送有限1046897681@qq.com

上海雄达国际物流有限公司， 正式成立于 2006 年 , 经过雄达人的不懈努力 ,公司已经发展成为一个综合型的国际物流企业 ,业务范围覆盖全国 90 多个大中城市以及国际 100 多个国家和地区，公司分别在上海，深圳，成都，长沙，宁波，杭州，美国（洛杉矶）等地设立了分子公司，为客户提供更加优质得服务奠定了良好的基础。到目前为止，公司核心业务涵盖国际速递、国际空运、国际海运，海外仓，四大板块。雄达国际物流依托14年跨境物流服务经验，为客户提供一战式跨境物流解决方案，助力中国企业走向世界！