上海招聘

一、岗位职责

1、根据客户的要求，给用户提供专业的保险知识咨询和服务;

2、推荐保险种类及相关理财产品，并制定保险方案;

3、定期接受专业保险业务辅导和讲座;

4、参保客户的后续客户服务工作。

二、任职要求

1、 想进入管理层并愿意从基层做起、学习保险业务、面试新人、发展并管理团队等知识;

2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗,勤奋乐观，有上进心、责任心。

3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。

4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。

6、具有人力资源、师范、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业，从事金融行业、有电话销售经验者优先。薪资待遇及职业发展方向：

三、薪资构成:底薪+提奖(23%- 60%)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+免费培训)，平均月薪4000-6000。双休+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+免费培训(国家法定日休息)。

3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。

4、每个季度公司组织去国内旅游。

5、公司为您补充商业保险。

6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。

四、发展空间

1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划: (希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)

第一:做业务路线一业 务精英/销售精英，月薪1.5万到2万。

职级路线:业务员一业务主任一 业 务经理一高 级业务经理。

业务员(年薪5万左右)、业务主任(年薪8万左右)、 业务经理(年薪20万以上)， 高级业务经理(保底50万以上)。

第二:做管理路线一管理精英/储备主管， 月薪平均1.8万。

组经理(组经理、 高级组经理、资深组处经理)一处经理（处经理，高级处经理，资深处经理）—总监（区域总监、高级区域总监)。

组经理(年薪15万左右) 、处经理(年 薪40万左右)、区域经理(年薪100万以_ 上)。

第三:做行政内勤一培训讲师、 早会主持人等，月薪5000左右，年终奖3万。

可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。

培训讲师(年薪6万左右)，行政内勤、培训主持人(年薪5万左右)。

透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

五、工作时间

1.上班时间:9:00--17:00

2.休假:周末双休+国家法定节假日正常休假。

联系人：杨经理 13127557983

中国人寿保险（集团）公司是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续16年入选《财富》全球500强，排名第42位。
公司属国家大型金融保险企业，央企，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。中国人寿服务健全，目前全国拥有近1.8万个服务网点，全国统一服务热线95519，随时为客户提供最好的保险服务。