上海招聘

1. 负责人力资源一个或多个模块（如招聘，培训，薪酬，绩效，员工关系等）；
2. 与上级一起建立和维护公司的人力资源政策和流程，并进行实施；
3. 为业务提供HR管理支持，和各业务线负责人密切协作，协助业务负责人不断提升团队绩效；
4. 负责协助业务负责人管理组织架构、人员规划、内部激励、团队文化等，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务；
5. 负责公司HR政策、制度、体系、重点项目和各项人才管理活动的制定并推动在业务部门的落地，并针对执行结果进行有效反馈和改进，提升管理干部的人力资源管理能力；
6. 与员工形成高效互动，扩展沟通渠道，协调员工间、员工与管理层间的关系，解决员工的合理要求。打造一个积极、开放的HR沟通平台，确保HR和部门间的良好沟通与高效配合；
7. 参与公司的人力资源各类项目（如绩效管理，能力素质模型，继任者培养，组织架构更新等）；
8. 公司行政事务；

1. 大学本科以上学历，人力资源，英语，心理学，化工等相关专业；
2. 五年以上人力资源管理工作经验，且有一定的团队管理能力；
3. 在招聘/培训/薪酬管理/员工关系等有2-3模块有丰富的经验；
4. 热爱人力资源工作，有责任心，学习能力强，为人正直，积极主动，充满正能量；
5. 优秀的人际沟通能力和情绪控制能力，良好的抗压能力；
6. 善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力；

上海汉洁环境工程有限公司（以下简称“汉洁”）成立于2011年，是一家为油气、炼油、石化、化工及医药等其他行业提供设备制造及工厂“零”排放整体解决方案的供应商，为您打造安全、合规、高效、增值的“零”排放工厂。
目前，汉洁在全国拥有24个服务基地和320+家客户，公司总部位于上海，华南区域分公司位于广州，设备生产制造基地和培训基地位于江苏盐城。汉洁是国内***一家为中石化、中石油、中海油、中化都实施过LDAR和VOCs治理服务的企业，我们的客户群体还包含许多国际性公司，如壳牌、巴斯夫、亨斯迈、阿科玛、塞拉尼斯、三菱化学等。

子公司：
上海汉洁数字科技有限公司是一家专业从事于软件产品设计、技术研发、技术支持等全流程服务的软件公司，致力于为油气、炼油、石化、化工及医药行业提供工程驱动的数字解决方案。
汉洁以客户成功为己任，不断整合行业内***资源，深入挖掘数据深层价值，助力企业实现卓越运营的终极目标。服务的企业不乏中国石油、中国石化、中海油、壳牌、康希诺生物、巴斯夫化工、西萨化工等先进企业。