上海招聘

岗位职责：

1、发布招聘信息、收集筛选简历，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求；

2、做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪；

3、负责建立公司人才库，做好人才的储备和选拔；

4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训、业务培训，执行培训计划；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、有在教育行业或销售招聘工作经验者优先；

3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道，熟练运用各种招聘工具和方法，有一定的招聘经验及技巧；

4、操熟悉人力资源管理各项实务的作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

5、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识。

   奥孚教育成立于2005年，是上海知名的中小学学科辅导品牌。专家团队成员为来自上海交通大学、复旦大学、同济大学、上海外国语大学、华东政法大学等高校的知名教授和专家学者。
     公司旗下现拥有奥孚教育、OFFER、51offer、觅遥教育、育丁教育、府院、法和等品牌。业务范围包含中小学学科辅导、雅思托福培训、教师资格证培训、素质教育和在线教育产品开发等。
在这里，我们将为你提供一个广阔发展的平台、自由平等的工作环境、丰厚的福利待遇，期待你的加入！
奥孚教育使命：为用户提供优质教育资源和教学服务，使人们生活更美好
奥孚教育愿景：成为全球卓越的研究型教育机构
奥孚教育核心价值观：成就客户，团队合作，诚信，敬业
奥孚教育的经营理念：一切以用户价值为依规
奥孚教育的管理理念：一切以员工成长为出发点