上海招聘

1、明确公司人力资源目标和总体方案，提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

2、制定公司人力资源管理的方针、政策和制度；组织制定公司人力资源发展规划，并监督各项计划的实施；

3、完善人力资源管理，研究设计人力资源管理模式（包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设）；

4、塑造、维护、发展和传播企业文化；

5、制定和完善行政管理类制度；

6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题；

任职资格：

1、统招大专科以上学历；

2、熟悉人力资源各大模块，擅长人力资源整体规划和建设；

3、对培训、人员激励、员工关系管理和考核体系的建设有独到的见解，有成功案例经验者优先；

4、较强的文字功底，文笔佳；

5、沉稳、踏实，性格开朗，工作热情饱满，富团队精神，为人正直，有良好的职业道德，主动积极，执行力强；

上海美城智能科技有限公司，是从事3D“视觉”相关的专业团队，团队核心成员，平均从业超过十年，具有丰富的行业经验，为行业提供领先的成像和视觉系统解决方案，高品质的成像和视觉产品，以及专业化一体化的服务。公司致力于3D成像应用场景化研发，推动行业的3D应用发展，深度覆盖工业、国防、科研、交通、3D交互和生命科学等行业。丰富的全球化合作资源和自主研发技术相结合，为客户打造优质的产品和方案。

行业分布：

一、工业领域

电子制造：电子制造在目前机器视觉行业的市场占比达到60%以上，这有多重因素决定的：代工厂聚集，电子制造高要求，一致化程度高，自动化程度高，高利润对品控预算高。
其它标准化制造行业：比如汽车行业，印刷，烟草，钢铁等等。
风险控制：如高铁地铁各类运行监测。
产业升级提高自动化程度：涉及到各行各业的高利高效生产环节。

二、教研领域

高校科研：视觉作为一种工具，被各个领域所使用，高校实验室是将新型技术在各行业应用的先驱。
研究所：在专业的科技领域视觉作为必不可少的测量手段,我们为之提供相关的技术服务。
高校教学：视觉展迅速，对在高校教学未来人才需求旺盛领域，我们将成熟的技术转化为培养。

从学科角度视觉一般分为机器视觉与计算机视觉，计算机视觉研究的是对人对外界的感知技术；机器视觉应用多是对物的分析。核心都是通过光学成像，后对图像进行数字分析。各种技术之间也是相互融合，相互渗透的，也许不能将某种应用严格的划分为哪个领域，我们从行业应用的角度来进行划分，我公司目前涉及到的主要技术领域有如下：

1、3D视觉
2D视觉在工业领域进入了快速发展的期，3D应用需求正即将爆发，我们团队在创立初期就讲3D视觉作为核心业务。

2、2D测量
技术成熟，市场巨大。

3、缺陷检测
比如：印刷、线路板、玻璃瓶、纤维、密封件、螺丝等等已经完成了行业标准化。我们需要在各案中找到细分行业,集中优势形成新的爆发点。

4、目标识别
这个领域的交叉应用比较多：自动驾驶，智能监控，条码识别、FACE++等巨头云集的领域，我们在细分领域寻找新的业务增长;比如：农产品。

5、自动化辅助
自动化智能化，对自动进行闭环控制，视觉作为一个重要的传感器，现在几乎每个自动化设备都离不开视觉了针对性的视觉传感器在业务增长会带很大帮助。

6、机器人应用
视觉作为机器人的眼睛,在各种应用中占比越来越大。