上海招聘

1、贴近业务，全面负责对接各业务部门的招聘、培训、员工发展、组织发展、绩效、员工关系等各方面的工作，通过解决人的问题促进业务目标的达成；

2、深入了解业务发展及组织现状，并提出改善建议，配合组织架构的调整及优化；

3、人才梯队建设，建立骨干员工、管理储备的内部培养机制，为业务发展提供建议；

4、关注一线管理者在团队氛围、员工辅导方面的能力建设，关注中层管理者管理能力提升，运用内外部培训资源，形成培训方案，组织实施，并对培训效果进行及时沟通和有效反馈；

5、推动公司人力资源政策、制度、重点项目在所支持业务单元的落实与实施，并对实施效果进行反馈与改进；

6、帮助管理者有效管理团队，包括团队建设、员工关怀、文化宣导和融合，员工关系等，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决；

7、建立沟通渠道，成为员工与团队管理者、员工与公司的沟通纽带、意见建议的反馈对象。

8、负责企业文化在业务团队中的宣贯与建设。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理等相关管理类专业优先；

2、5年以上HR工作经验，2年HRBP经验，有互联网背景优先；

3、熟悉并深入理解人力资源工作，在各模块有较为扎实的专业基础；

4、热情，有责任心，对业务投入度高；

5、善于沟通，良好的团队合作、组织协调、学习和抗压能力

上海互浦科技有限公司隶属上海明鑫集团旗下子公司是一家集互联网科技、营销策划、教育培训、企业服务管理为一体的新型教育科技平台型公司。
公司总部设国际及国内运营中心，全国分设五大区域运营服务中心。
   公司核心产品“快遇”以让“营销更方便”为创立初心，为个人、企业提供了一个颠覆、简单、直接、高效的移动互联网营销社交平台，让个人和企业轻松拥有大数据和云计算服务，是互联网+时代具有里程碑意义的巅峰之作。
   “快遇”基于精准高效的商业连接，以共享商业人脉，共创商业价值，共赢美好未来为核心理念，致力于打造互联网时代最具商业价值，最可信赖的新商业生态圈。
    公司汇聚海内外资源和各行业杰出人才，期待与众多有志之士一起合并梦想、共创美好未来，一起成就时代的不朽传奇！

我们能给你……
1、广阔的个人发展空间，帮助你解决工作中的瓶颈；
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