上海招聘

工作职责：

1、与对接部门紧密沟通，理解业务了解团队及人力资源需求，制定匹配业务发展的人力规划及实施，包括负责招聘、绩效、组织人才、文化关怀等人力资源工作； 

2、协作推动人才发展通道建设并优化，通过人才盘点、关键人才培养、接班人计划等方式为组织选拔、培养和保留人才； 3、为所在部门提供人力资源咨询服务，并确保公司政策、制度、流程在部门的落地和推动执行； 

4、协助管理者有效管理团队，发现和诊断存在的问题并协助解决； 

5、积极主动和管理层、员工互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅。

任职要求： 

 1、统招本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验，有互联网公司人力资资源工作经验； 

 2、熟悉人力资源工作的流程体系，精通人才培养、招聘或员工关系某一模块，对其他模块有所了解，具备优秀的项目经验以及项目管理能力，能协调内外部资源与他人合作达成成果； 

3、具备良好的学习能力与主动意识，能够主动深入部门了解业务，对业务部门的需求时刻保持敏感性； 

4、具有较强的沟通协调能力、抗压能力、亲和力、主动性和责任心。

     霍尔果斯旗发信息技术有限公司，是一家致力于利用大数据技术，提供风险控制服务的公司。我司秉承“科技驱动信用生态”理念，基于场景和大数据技术，结合互联网技术手段，通过对数据的多维度、智能、批量标准化的处理，搭建大数据风控模型，来实现风控服务。我们的管理团队由来自阿里、华为、平安、贝尔等知名公司的技术专家与资深专业人士组成拥有多年大数据项目从业经验、管理和运营经验。公司自2017年成立以来，已为数家企业提供大数据风控服务，并赢得了合作伙伴的广泛好评。