上海招聘

岗位职责：

1、根据招聘方案，负责实施招聘方案，保证招聘任务的完成；

2、职位分析，精准定位人才招聘方案和渠道，实施招聘计划；

3、协调候选人面试时间；

4、维护和完善招聘渠道，分析行业人才状况；

5、按时保质的满足公司用人需要。

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任职资格：

1. 大专以上学历，人力资源或IT相关专业；

2. 1年以上相关工作经验，1年以上IT行业招聘经验；

3. 有较强的抗压能力和电话沟通能力；

4. 较好的责任心、亲和力、协调能力和团队精神；

5. 能熟练的操作常用的办公软件；

6. 有猎头或外包公司招聘经验者优先考虑；

7. 英语水平良好者优先考虑；

8. 有招聘奖金。

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