上海招聘

1.
专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2.
负责制定、完善、实施公司培训相关的各项流程、程序、规章制度，组织人员参加培训，负责培训结果的评估和考核；组织实施各项培训计划，确保质量和进度；

3.
组织协调培训课程；

4.
实施培训效果的考核评估。

5.
协助制定公司人事行政方面的规章制度，并督促、检查规章制度制度的贯彻执行；

6.
负责建立、管理公司人才储备资料库，做好信息管理工作；

7.
协助行政经理完成行政类的有关工作。（印刷、办公用品采买等）

任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、二年以上培训管理工作经验；

3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法；

4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力；

5、熟练操作相关办公软件。

法娜妮（上海）服饰有限公司是法娜妮国际有限公司全资控股的一家独资企业，具独立法人资格。

公司先后创立了Fanapal和Kasaiou两大童装品牌，集研发、设计、制造、检测、营销，售后服务为一体，突出“安全，舒适，时尚，个性”的设计概念。

公司另代理意大利两大童装品牌，及新自主研发中国风“伊诺贝儿”童装品牌。

公司在参与市场竞争与合作中，不失时机的引进国际上先进科学的设计，制造，质量和营销管理体系。拥有一批高学历背景且经验丰富的专业人才，形成了企业自己特有的产品质量保证体系。

目前，公司已在全国30多个省、市和地区建立了系统的市场营销网络。取得了良好的诚信口碑和日益增长的销售业绩。公司聆听并响应了市场的呼声，同时也在不断跟进市场消费需求的回音。

因近几年公司陆续扩张事业板块，多品牌运作，业务不断扩展，现公司特诚招社会相关专业人才，欢迎加盟我们的团队，共同成长，共同发展，共同创造美好的未来。

备注：（公司因品牌较多，故刊登多岗位招聘信息，类似岗位服务于单品牌线）