上海招聘

岗位职责：

1、协助公司总经理制定公司发展目标，拟定公司中长期发展规划。

2、强化业务拓展，健全业务体系，推进中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、招聘培训、项目合作等业务领域的拓展，完善业务体系。

3、落实公司年度及阶段性经营目标，对公司经营目标任务进行分解，围绕目标任务，组织力量完善公司产品、销售、财务管理工作，完成经营目标工作任务。

4、建立健全规章制度，推进公司人才、培养和吸引机制。

5、推进公司企业文化建设工作，打造公司良好品牌。

6、完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1、具有履行职责所必备的专业知识能力和管理能力，具有人力资源、综合行政等多岗位实践经验者优先；作风严谨稳健，具备极强的敬业精神和开拓意识。

2、有胜任岗位工作的思维能力、组织协调能力以及分析决策能力，具有一定的开拓创新能力和处理复杂问题能力；具有政府机关、事业单位及国有大中型企业实践工作经验者优先；

3、身体健康，具有良好的心理素质和正常履职的身体条件；

4、具备良好的政治思想素质和职业道德，责任心强，纪律性强；中共党员。

5、具备政策执行能力、注重实效性；有决策、用人、公关等综合素质，善与人沟通。

上海市研发公共服务平台管理中心（下称“中心”）成立于2005年11月,是上海市科学技术委员会的直属事业单位。2018年1月，市编委批复重新组建上海市研发公共服务平台管理中心，并增挂了“上海市科技人才发展中心”牌子。在市科委的统一领导下,中心以提供科技创新公共服务为己任；以《上海市研发公共服务平台发展行动计划》为纲领；以上海研发公共服务平台（下称“平台”）为阵地。协调配置先进科技资源,对接供求信息、激励资源共享、节约财政资金、推动产业升级。
中心拥有一支具有较高专业素养、敢于创新的年轻团队，员工共计51名，平均年龄35岁，其中博士1名，硕士11名，本科39名。主要负责功能性平台建设、科技共享政策法规的贯彻与落实、科技公共资源的管理与协调、研发公共服务体系与科技“114”服务窗口的建设，以及市科委基地平台项目的管理等工作。根据中心的主要职责，现阶段设置综合办公室、创新资源发展研究部、资源管理与服务部、数据管理部、高层次人才事业部、科技人才政策研究室、创新资源推广部、技术部8个部门。同时，成立专家委员会、用户委员会，对平台的运行服务加强监督指导。
中心立足上海、辐射“长三角”，秉持“成就创新创业梦想”的宗旨，经过近十年的艰苦努力，做实科技服务网络平台，在仪器设施开放、数据文献共享、专业技术咨询、创业企业孵化等服务领域，充分体现了作为产学研联盟支撑的重要角色和地位，并从“资源集聚共享平台”不断走向“创新支撑服务平台”。在研发平台的具体统筹协调下，服务内涵不断突破、拓展，从企业创新的各个环节到产业发展的各个阶段，都能起到技术创新、引领产业发展的作用。中心扎实履行迈向创新型国家的责任义务，既是上海市转型发展的重要引擎，也是在经济最发达地区承领全中国挑战全球化竞争的尖兵。
在上海研发公共服务平台快速发展的征程上，我们热忱欢迎优秀人才加盟，共创辉煌明天！